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XIV Reparto Mobile Senigallia
Bozza nuovo regolamento dei reparti mobili: poca valorizzazione e troppa confusione. PDF Stampa E-mail
Giovedì 16 Febbraio 2012

 

 

Bozza nuovo regolamento dei Reparti Mobili: poca valorizzazione e troppa confusione. Quasi tutto da rifare

 

Lo scorso 14 febbraio, a seguito di richiesta di esame congiunto avanzata dalle OO.SS., presso il Dipartimento si e' tenuto il programmato incontro sulla bozza di nuova riorganizzazione dei Reparti Mobili...


Leggi il comunicato allegato

 
Rassegna Stampa - Poliziotti feriti - PDF Stampa E-mail
Venerdì 21 Ottobre 2011

 

 

RASSEGNA STAMPA


MANIFESTAZIONE INIGNATOS:


OLTRE 10 POLIZIOTTI FERITI DEL REPARTO MOBILE

DI SENIGALLIA

 

 

Il Messaggero

 

Corriere Adriatico

 
MANIFESTAZIONE INIGNATOS: OLTRE 10 POLIZIOTTI FERITI DEL REPARTO MOBILE DI SENIGALLIA PDF Stampa E-mail
Domenica 16 Ottobre 2011

 

 

COMUNICATO STAMPA

MANIFESTAZIONE INIGNATOS:

OLTRE 10 POLIZIOTTI FERITI DEL REPARTO MOBILE DI SENIGALLIA


Oltre dieci poliziotti del Reparto Mobile di Senigallia sono rimasti feriti, ieri, nel corso della manifestazione degli indignatos a Roma.

Gli agenti, impiegati alla testa del corteo, giunti a Piazza San Giovanni sono stati attaccati da gruppi di giovani con il volto coperto, che hanno lanciato sassi, oggetti di ogni tipo e bombe carta.

Nonostante il lancio di lacrimogeni gli assalitori, a differenza della maggior parte dei manifestanti, per diverse ore hanno attuato una vera e propria guerriglia urbana volta esclusivamente allo scontro con le forze dell’ordine e alla distruzione di beni pubblici e privati.

Solo l’alta preparazione dei poliziotti anconetani ha permesso di evitare il peggio, tuttavia parecchi sono rimasti feriti e oggi rientreranno in anticipo a Senigallia.

Filippo Moschella, Segretario Provinciale del maggiore sindacato autonomo della Polizia di Stato, esprime piena solidarietà e totale vicinanza a tutti i colleghi del Reparto Mobile.

Occorre anche rivedere, secondo il sindacalista, la qualità e la tipologia delle attrezzature in dotazione, dato che diversi scudi sono stati spaccati e i lacrimogeni non sono serviti a respingere i facinorosi.

In un momento storico difficile per la Polizia, a seguito degli ulteriori tagli governativi ai fondi del Ministero dell’Interno, che stanno già determinando il razionamento di veicoli, carburanti e spostamenti di personale per servizi operativi a tutela dell’ordine e della sicurezza pubblica, gli uomini e le donne del Reparto Mobile di Senigallia hanno dato, ancora una volta, prova di professionalità, determinazione e alto senso del dovere.

Ancona, 16 ottobre 2011


Il Segretario Provinciale S.A.P.

Filippo Moschella

 
Adozione orari di servizio anomali. Richiesta di incontro. PDF Stampa E-mail
Venerdì 01 Luglio 2011

Ancona, 30 giugno 2011

 

OGGETTO: Adozione orari di servizio anomali.

                       Richiesta di incontro.


     AL SIGNOR DIRIGENTE IL XIV REPARTO MOBILE      SENIGALLIA


^^^^

     Alcuni giorni fa, personale di codesto Reparto Mobile che stava svolgendo il turno di servizio mattutino è stato messo in libertà, per essere impiegato, nella medesima giornata e con turno serale, in un servizio fuori sede.


Considerata la gravità della violazione dell’A.N.Q., si chiede alla S.V. un incontro urgente.


Cordialità.

 

Il Segretario Provinciale S.A.P.


Filippo Moschella

 
Senigallia -Reparto Mobile- dopo intervento S.A.P. diminuiti impieghi fuori sede da 30 a 20 unità PDF Stampa E-mail
Martedì 19 Aprile 2011

 

XIV REPARTO MOBILE

                     Dopo la protesta formale del SAP al Dipartimento arrivano i risultati.

Nei giorni scorsi, la Segreteria Generale SAP ha presentato una formale segnalazione al Dipartimento della P.S., dopo gli impieghi massicci a Manduria e Santa Maria Capua a Vetere, spiegando che 30 uomini in aggregazione fuori sede sono il limite massimo che il Reparto Mobile di Senigallia può sostenere, anche per garantire i necessari cambi.

Insomma, è stato chiesto un impiego, in percentuale, similare agli altri Reparti Mobili.

I risultati, ovviamente, non si sono fatti attendere: nei prossimi giorni i colleghi in aggregazione lunga scenderanno da 20 unità!

Questa è anche la risposta a tutti coloro che fanno la voce grossa a Senigallia, con comunicati e articoli di stampa, e poi a Roma non si alzano nemmeno dalla sedia per protestare a favore dei colleghi del Reparto Mobile.

Ci auguriamo che l’immediata diminuzione degli impieghi faccia trascorrere ai colleghi e alle loro famiglie una serena Pasqua.

Senigallia, 19 aprile 2011

IL SEGRETARIO PROVINCIALE

Filippo Moschella

 
SAP per risoluzione problematiche PDF Stampa E-mail
Mercoledì 27 Ottobre 2010

 

XIV REPARTO MOBILE

Il SAP incontra il Dirigente per rappresentare alcune problematiche

 

A seguito dell’assemblea sindacale del 26 ottobre, partecipata da molteplici colleghi iscritti e non, oggi una delegazione del SAP (Moschella, Paoletti, Leonardi) si è incontrata per la prima volta con il  nuovo Dirigente del Reparto Mobile.

 

Il proficuo incontro è servito per fare il punto della situazione sull’impiego del personale e l’attuazione degli Accordi decentrati, nonché per avanzare delle richieste sindacali allo scopo di migliorare  l’impiego di tutti i colleghi.

 

In particolare, sono stati trattati i seguenti punti:

 

1)  servizi fuori sede: il SAP ha chiesto all’amministrazione di stabilire l’aliquota di personale impiegabile giornalmente nei servizi fuori sede che, considerata l’esiguità del personale del Nucleo, dovrà costituire un “livello di riferimento” per cercare di evitare impieghi gravosi e contrazione dei benefici in periodi di stabilità dell’ordine pubblico.

 

2)  Apertura dei servizi fuori sede: Il SAP ha chiesto una valutazione sulla possibilità di dare la titolarità dell’apertura dei servizi fuori sede ai capisquadra, che potranno decidere, caso per caso, secondo le necessità contingenti. Il Dirigente ha chiesto qualche giorno per considerare tutti gli aspetti della questione, mostrandosi favorevole all’accettazione della richiesta.

 

3)  Patente di II° grado: nel corso dell’assemblea tutti i colleghi hanno segnalato le difficoltà degli autisti in alcune aggregazioni fuori sede, richiedendo, contemporaneamente, di evitare l’introduzione di  regole rigide, come ad esempio il pernotto fuori sede obbligatorio al termine del servizio. Il SAP ha espresso il proprio parere: è il caposquadra che ha l’onere di  stabilire le modalità del viaggio.

Il personale ha chiesto, altresì, di sensibilizzare maggiormente coloro che non hanno ancora partecipato al corso per il conseguimento della patente di II° grado, al fine di sostituire eventuali autisti stanchi.        La richiesta è stata rappresentata al Dirigente, che l’ha accolta immediatamente.

 

4)  ROTAZIONE DEI SERVIZI: l’Accordo decentrato firmato dal SAP parla chiaro; all’art. 9 comma 11 è prevista la rotazione di tutto il personale del Reparto Mobile per i servizi di O.P.

Oggi, invece, assistiamo ad un impiego singolare dei colleghi: alcuni fanno i servizi con i pernotti fuori sede, altri quasi esclusivamente servizi senza pernotti, altri ancora nessun servizio fuori sede!!!

L’era degli amici deve finire, per fare largo all’equità e alla trasparenza, fermi restando i criteri concordati nel citato Accordo, secondo cui il Nucleo ruota con maggiore frequenza rispetto agli uffici. Il Dirigente ha risposto che interverrà per risolvere la questione.

 

5)  AGGIORNAMENTO/ADDESTRAMENTO PROFESSIONALE: la citata diversità di frequenza di rotazione non è assolutamente valida per l’aggiornamento e l’addestramento professionale.

Questa è un’altra questione di principio del SAP, perché, paradossalmente, sono proprio i colleghi degli uffici ad avere maggiore necessità di formazione, dato che saranno sicuramente impiegati in situazioni di crisi dell’ordine e sicurezza pubblica, quando è maggiore la richiesta di personale.

Sull’argomento abbiamo ricevuto ampie rassicurazioni da parte del Dirigente, quindi attendiamo l’ormai prossima verifica semestrale per valutare i dati relativi alla partecipazione del personale.

 

6) DIRETTIVE AI CAPISQUADRA: è stato chiesto al Dirigente di valutare la possibilità di riunire periodicamente tutti i capisquadra del Nucleo e degli Uffici, al fine di fornire direttive volte ad evitare valutazioni diverse in casi similari, come ad esempio per le aperture dei servizi fuori sede, lo straordinario emergente connesso al rientro, il pernotto fuori sede ecc. La richiesta del SAP è stata accolta.

Senigallia, 27 ottobre 2010                               

                                                                    La Segreteria Provinciale

 
sap contro ritardi pagamenti PDF Stampa E-mail
Lunedì 31 Maggio 2010

 

OGGETTO: Accredito competenze accessorie personale Polizia di Stato.

- Segnalazione.

AL SIGNOR DIRIGENTE IL XIV REPARTO MOBILE                                    SENIGALLIA

AL SIG. DIRETTORE DI RAGIONERIA  U.T.G. - SETTORE III PREFETTURA  di                                                                      ANCONA

^^^^

In ordine all’accredito delle competenze accessorie al personale della Polizia di Stato in servizio presso il XIV Reparto Mobile di Senigallia, si segnala che il 21 maggio 2010 sono state pagate, con assegno bancario, le competenze relative al mese di marzo 2010.

Il personale che ha optato per ricevere dette competenze sul conto corrente bancario ha ricevuto l’accredito in data 26 maggio 2010, se trattasi di c/c della BNL,  il 27 maggio 2010 se il c/c è acceso presso altro istituto bancario.

Tale situazione è intollerabile, poiché crea un’ingiusta sperequazione ai danni dei dipendenti, quindi si chiede alle SS.VV. di intervenire per eliminare la citata problematica, evitando l’instaurarsi di lungi contenziosi.

In attesa di un cortese riscontro, si porgono distinti saluti.

 

 

 

LA SEGRETERIA PROVINCIALE SAP

 
sap incontra colleghi per contrattazione PDF Stampa E-mail
Mercoledì 31 Marzo 2010

 

XIV REPARTO MOBILE

Martedì 30 marzo si è svolto un incontro tra il SAP (Moschella, Paoletti, Leonardi e Santini) ed il personale del Reparto, intervenuto numeroso nell’ aula magna.

Ogni collega partecipante ha rivolto domande al sindacato, che ha ascoltato e discusso sulle possibili rivendicazioni da presentare all’amministrazione.

Il Segretario Provinciale Filippo Moschella ha illustrato le politiche sindacali attuali, nello specifico, la situazione del contratto di lavoro,  chiarendo i concetti relativi alla specificità, legge fortemente voluta solo dal SAP e appena approvata dal Parlamento. Infine è stato trattato il tema del riordino delle carriere.

Successivamente si è passati a discutere delle problematiche legate alle trattative per la stipula della contrattazione decentrata, come di seguito:

1 – programmazione del riposo settimanale: si è deciso di sottoporre ai colleghi uno schema con tre distinte possibilità (riposo domenicale, riposo a scalare su due giornate, riposo a scalare come l’attuale) che poi sarà portato sul tavolo delle trattative.

2 – Aggiornamento professionale: si è deciso scindere in concetto di aggiornamento professionale da quello di addestramento, dedicando almeno una giornata a settimana per l’addestramento di settore (O.P.). Il personale ha evidenziato la necessità che tutti i colleghi partecipino a tali attività, al fine di evitare incomprensioni e/o scollamenti  pericolosi durante l’attività lavorativa.

3 – Pronto impiego per il Nucleo: dall’assemblea non è emerso parere favorevole all’attuazione di tale servizio.

 

Per ragioni di tempo non si sono trattati altri punti importanti (benessere del personale ecc.), che verranno discussi  a breve, nel corso di ulteriori assemblee.

 

 

Ancona, 31marzo 2010                                              La Segreteria Provinciale SAP

 
Reparto Mobile Senigallia- il SAP discute con i Colleghi alcune problematiche PDF Stampa E-mail
Giovedì 17 Dicembre 2009

 

XIV REPARTO MOBILE

Il SAP al Reparto per la tutela dei diritti di tutti i colleghi


Martedì 15 dicembre si è svolto un incontro tra il SAP (Bartolini, Paoletti e Leonardi) ed il personale del Reparto, intervenuto numeroso nella sala riunioni.

Ogni collega partecipante ha rivolto domande al sindacato, che ha ascoltato e discusso sulle possibili rivendicazioni da presentare all’amministrazione.

La delegazione del SAP ha percepito lo stato di disagio sofferto dal personale, riguardo a determinate circostanze e fatti verificatisi negli ultimi mesi.

Gli argomenti trattati sono stati:

1 - il cronico e incerto prolungamento dei servizi di O.P. fuori sede associato all’impiego eccessivo di personale, tale da non garantire un efficiente turn over.

Su questo punto il SAP è tassativo, così come si sono mostrati i colleghi: al termine del periodo stabilito alla partenza chi non vuole permanere in missione deve essere sostituito. Le rosette Romane dopo cinque giorni sono indigeste, quindi siamo pronti a dare battaglia anche con lo sciopero dei pasti.

2 - L’incerta fruizione del riposo settimanale, che ha causato notevole disagio alla vita privata.

3 - Riguardo alle ordinanze inviate fuori sede, è stata segnalata la poca attenzione dell’Amministrazione per i dati sensibili. Il SAP propone soluzioni alternative, come ad esempio le comunicazioni telefoniche con il Caposquadra.

4 - Decisioni e ordini impartiti, in molteplici occasioni, sono stati modificati continuamente, creando disorientamento e tensione fra il personale.

5 - Bar: è giunto il momento di decidere se il bar deve essere aperto stabilendo le modalità.

 

Il SAP, su quanto rappresentato e discusso, ha chiesto un incontro a breve con il Dirigente del Reparto Mobile, al fine di evitare, per il momento, la via della denuncia pubblica, contraria ad ogni dialogo costruttivo.

 

Ancona, 17 dicembre 2009                                       La Segreteria Provinciale SAP

 
Reparto Mobile di Senigallia-il SAP chiede migliorie organizzative per il personale PDF Stampa E-mail
Giovedì 04 Giugno 2009

 

INCONTRO CON IL DIRIGENTE DEL XIV REPARTO MOBILE ESITO:

 

Il giorno 4 giugno 2009, una delegazione del SAP       ha avuto un incontro con il Dirigente del XIV Reparto Mobile di Senigallia trattando i seguenti argomenti:

1- O.P. fuori sede, in occasione di prolungamenti e/o riduzioni dei periodi previsti di O.P., il personale che debba rientrare o posticipare il rientro in sede sia “SEMPRE” sentito dal Capo squadra o Capo contingente se presente per eventuali richieste di volontarietà nel permanere e/o nel rappresentare esigenze per l’eventuale rientro in sede, il Dirigente approvava tale richiesta e dava disposizioni.

2- MENSA,  riguardo la mensa il Dirigente ci informava che intende ampliare l’orario di apertura e di chiusura per meglio rendere il servizio ai vari contingenti che fanno rientro in sede o in partenza.

3- BAR, è in fase di valutazione il rinnovo dell’appalto del Bar, è essenziale per il SAP che tale servizio permanga e anzi possa migliorare.

4- AGGIORNAMENTO/ADDESTRAMENTO, è stata avanzata l’ipotesi di effettuare addestramento di O.P. unitamente a personale della Questura di Ancona, il Dirigente approvava, riservandosi di ricevere comunicazione dal Sig. Questore.

Sempre in tale ambito ribadivamo che TUTTO il personale del Reparto debba partecipare all’addestramento, considerato che TUTTI vengono impiegati nei servizi di O.P..

5- NUOVA TUTA O.P., il Dirigente ci informava che attualmente ha dato disposizioni affinché tutto il personale del Reparto abbia una tuta di O.P., in seguito disporrà la seconda tenendo presente l’effettivo impiego nei servizi G8 ecc..

 

 

LA SEGRETERIA PROVINCIALE

 


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